La responsabilità
di impresa
Mediante i pilastri della responsabilità aziendale, sfruttiamo la nostra influenza per offrire valore, in modo responsabile, ai nostri clienti, dipendenti, azionisti e alla comunità in generale.
Fattori ambientali
La sostenibilità ambientale è in sintonia con i nostri valori e, al tempo stesso, un imperativo commerciale.
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Gestire l’impronta ambientale va spesso di pari passo con la nostra priorità strategica di lavorare in maniera efficiente. Siamo fieri di avere un solido background di partecipazione ad organizzazioni e iniziative sostenibili accuratamente selezionate.
Tali relazioni ci consentono di compiere ulteriori progressi a livello settoriale e di stabilire una politica adeguata. Perciò continueremo a impegnarci e a collaborare nei modi che riteniamo più appropriati.
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I team d’investimento
La nostra principale offerta per i clienti è il nostro capitale intellettuale, sostenuto dalla diversità di vedute e prospettive.
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"La diversità migliora i risultati" è un assioma fondamentale, saldamente radicato nella nostra Mission, nei nostri Valori e nel nostro Company Purpose e costituisce un principio guida per la creazione di un ambiente inclusivo che promuova l'uguaglianza, la consapevolezza culturale e il rispetto. Diversity, Equity and Inclusion (DEI) sono imprescindibili per il nostro sviluppo. La nostra principale offerta per i clienti è il nostro capitale intellettuale, sostenuto dalla diversità di vedute e prospettive. A tal fine, promuoviamo un ambiente che valorizzi i diversi talenti e contributi di ogni singolo individuo nel quadro di una cultura inclusiva.
C’è ancora molta strada da fare in termini di DEI, anche nel settore nel complesso, ma abbiamo solide basi da cui partire. Crediamo nella crescita organica per coltivare e sostenere il cambiamento attirando le giuste persone al momento giusto, e abbiamo stabilito metriche in termini di DEI per incoraggiare il progresso costante.
Di recente abbiamo ricevuto il premio Equality 100 2025 della Human Rights Campaign Foundation per aver ottenuto il punteggio più alto nel Corporate Equality Index di quest'anno per le nostre pratiche trasparenti e inclusive. Nella valutazione siamo anche riconosciuti come il miglior posto di lavoro per l'uguaglianza LGBTQ+.
Siamo stati inoltre nominati tra 484 aziende in 45 paesi e regioni nell'Indice di uguaglianza di genere 2023 di Bloomberg per la trasparenza nel gender reporting e la promozione dell'uguaglianza per le donne.
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Il nostro impegno per la comunità
Il nostro impegno nei confronti della comunità è in sintonia con il nostro obiettivo di investire insieme per un futuro migliore.
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Aspiriamo ad interagire in modo significativo con le comunità per cui operiamo, al fine di realizzare la nostra mission di investire insieme per un futuro migliore. Allineando il nostro impegno per la comunità con il nostro obiettivo generale, contribuiamo attivamente alle comunità in cui operiamo, sia attraverso iniziative locali che attraverso le nostre più ampie attività di investimento e aziendali.
L'istruzione è una pietra miliare del nostro sostegno alla comunità, poiché siamo convinti che sia fondamentale per sbloccare il potenziale. Nel 2024, abbiamo celebrato il 30° anniversario della Janus Henderson Foundation, la filiale della nostra azienda impegnata in attività filantropiche, che si occupa di aiutare i giovani ad esprimere il loro pieno potenziale attraverso programmi di alfabetizzazione educativa e finanziaria, sostenendo iniziative di base in tutte le regioni in cui operiamo e supportando gli interessi in campo caritativo dei nostri dipendenti. Ad oggi, la Fondazione ha donato oltre 48 milioni di dollari in tutto il mondo, ha aiutato più di 889.000 studenti attraverso le sue sovvenzioni per l'istruzione e ha sostenuto 370 enti di beneficenza in tutto il mondo che sono stati nominati e scelti dai dipendenti nella nostra Janus Henderson Charity Challenge annuale a livello aziendale.
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La nostra governance
Janus Henderson considera la governance aziendale essenziale per realizzare i suoi obiettivi e soddisfare le esigenze dei clienti. Continua a leggere per scoprire i nostri principali report e documenti sulla governance.
Pionieri della diversità e dell'inclusione nell'investimento
Oltre 100 colleghi di Janus Henderson si riuniscono per festeggiare alla Denver Pride Parade per il Pride Month nel 2023.