Responsabilidad
corporativa

La responsabilidad corporativa es fundamental para nuestro éxito sostenible a largo plazo.

Nos dedicamos a aplicar prácticas de negocio responsables, a reducir el impacto ambiental, a prestar apoyo a nuestros empleados y a influir positivamente en nuestras comunidades.

A través de nuestros pilares de Responsabilidad Corporativa, aprovechamos nuestra influencia para ofrecer valor de manera responsable a nuestros clientes, empleados, accionistas y a la comunidad en general.

Medioambiente

La sostenibilidad medioambiental se ajusta a nuestros valores y constituye un imperativo comercial.

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Gestionar nuestra huella medioambiental a menudo va de la mano de nuestra prioridad estratégica de operar de manera eficiente. Estamos orgullosos de nuestra sólida tradición de participación con organizaciones e iniciativas relacionadas con la sostenibilidad cuidadosamente seleccionadas.
Estas relaciones nos permiten avanzar en iniciativas más amplias del sector y ayudan a desarrollar políticas públicas relacionadas. Por ello, seguiremos implicándonos y colaborando de la manera que consideremos más relevante.

Somos miembros o asesores de organizaciones e iniciativas ASG cuidadosamente seleccionadas.

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Nuestros empleados

Nuestra oferta fundamental para clientes es nuestro capital intelectual, reforzada por la diversidad de pensamiento y variedad de perspectivas.

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La diversidad, equidad e inclusión (DEI) son imprescindibles para nuestro desarrollo. Nuestra oferta fundamental para clientes es nuestro capital intelectual, reforzada por la diversidad de pensamiento y variedad de perspectivas. Para ello, promovemos un entorno que valora los talentos y aportaciones extraordinarios de cada profesional en una cultura de inclusividad.

Aunque tanto el sector como nosotros mismos hemos evolucionado mucho en cuanto a diversidad e inclusión, tenemos una base sólida desde la que seguir mejorando. Creemos en la evolución orgánica para desarrollar y potenciar el cambio, incorporando a las personas adecuadas en el momento adecuado, y nos hemos fijado objetivos en materia de diversidad e inclusión para fomentar la mejora continua.

Janus Henderson ha ottenuto un punteggio del 100% nelloHuman Rights Campaign Corporate Equality Index 2022, per le nostre pratiche trasparenti e inclusive. Siamo stati anche riconosciuti tra i migliori posti di lavoro in termini di uguaglianza LGBTQ+.

Siamo stati nominati tra 484 aziende in 45 Paesi e regioni nelBloomberg’s 2023 Gender-Equality Indexper via della trasparenza della nostra policy sulla parità di genere in termini di avanzamento di carriera.

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Nuestro compromiso con la comunidad

Nuestro compromiso con la comunidad y nuestros objetivos armonizan con nuestro propósito de invertir en un futuro mejor juntos.

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El eje central de nuestra misión es la promesa de invertir en un futuro mejor juntos, alineando nuestra interacción con la comunidad con nuestro propósito global. Colaboramos activamente con las comunidades donde operamos, tanto a través de iniciativas locales como de nuestras actividades corporativas y de inversión más generales.
La formación es un pilar central de nuestra ayuda a la comunidad, lo que refleja nuestra creencia en su poder para liberar potencial. La Fundación Janus Henderson, nuestro principal canal de aportaciones benéficas, se dedica a empoderar a los jóvenes con mejores oportunidades educativas, al tiempo que refuerza a las comunidades y organizaciones locales.

Una partnership con Junior Achievement per sostenere l’educazione finanziaria e rafforzare il JA Titan Programme attraverso un investimento di 1,6 milioni di dollari USA. I giovani meritano di avere successo negli affari, in tutto il mondo.

Una serie de programas educativos centrados en el desarrollo de conocimientos matemáticos y alfabetización básicos en niños de comunidades desfavorecidas, así como en el desarrollo del profesorado y en las iniciativas de captación de talento. Una mejor educación es un paso importante para una mayor diversidad en la comunidad inversora.

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Nuestro gobierno corporativo

Janus Henderson cree que el gobierno corporativo es esencial para lograr nuestros objetivos y satisfacer las necesidades de nuestros clientes.  Siga leyendo para conocer nuestros principales informes y documentos a este respecto.

Políticas y declaraciones de gobernanza